长江大学遴选硕士研究生指导教师办法

（长大校发[2004]76号）

 

根据国务院学位委员会关于审核硕士研究生指导教师(以下简称导师)的有关规定，为适应我校研究生教育的发展，进一步加强导师队伍建设，确保硕士研究生培养质量，结合我校实际，特制定本办法。

一、基本原则

1.坚持标准，按需设岗，保证质量。

2.在已获得硕士学位授予权学科范围内进行。

二、遴选条件

1.拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，熟悉并遵守学位条例及国家和学校有关研究生教育的各项规定，治学严谨，学风正派，为人师表，教书育人。

2.具有副教授（或相当职称）及以上职称，年龄在57周岁以下，身体健康，能较好地完成本职工作；其中50岁以下的副教授（或相当职称）应获得硕士及以上学位。

3.有较稳定的研究方向，目前作为主要课题负责人承担厅局级以上科研项目和技改开发任务；近三年的年均科研经费：工学类4万元以上，理学、农学类1.5万元以上，医学、人文社会科学类0.5万元以上（以学校财务当年到帐为准）。

4.近三年学术水平和科研成果至少应满足以下三项条件之一:

（1）在国内外公开学术期刊上，理工农类独撰或以第一作者公开发表学术论文3篇及以上；医学、人文社会科学类独撰或以第一作者公开发表学术论文5篇及以上。

（2）独撰或以第一作者出版过学术专著（含教材）；

（3）作为项目负责人或主要完成者且排序前五名，获得省部级教学、科研成果三等奖及以上奖励；

5.具有本学科坚实的理论基础、系统的专业知识和比较丰富的教学经验，至少主讲过一门研究生课程，或主讲过大学本科两门课程，应熟练地掌握一门外国语（外语专业导师应掌握第二外国语）。

6.一般已经完整指导过两届及以上全日制本科生的毕业设计（论文），或协助指导过一届以上硕士研究生。

7.能够组织相对稳定、结构比较合理的研究生指导小组，协助本人指导硕士研究生。

8.有下列情况之一者，取消硕士研究生导师资格：

(1) 实践证明不能胜任导师职责，不能保证硕士研究生培养质量；

(2) 违反社会公德、职业道德，受到行政警告以上处分。

9.硕士研究生指导教师是一种重要工作岗位，属非荣誉称谓。有在校生的为在岗，并享受相应待遇；无在校生的则为不在岗，不享受相应待遇；三年内未招收研究生者，视为本人放弃导师资格。

三、遴选时间

硕士研究生导师遴选工作一般每两年进行一次，结合国家新增硕士点评审工作和学科建设需要，由校学位评定委员会主席提出动议。

四、遴选程序

1.个人申请（填写申请简况表）；

2.学位评定分委员会（或学术分委员会）评定：按遴选条件进行资格审查，无记名投票，同意票达到三分之二以上者，视为初审通过；

3.院（系）将初审通过者名单和申报材料一并报研究生院学位办公室；

4.校学位评定委员会（或校学术委员会）讨论评定。

五、硕士研究生导师的招生

只有经过遴选确定为硕士研究生导师者才可能列入研究生招生简章。

六、校外兼职导师的认定

校外申请我校硕士研究生导师遴选的专家，应属我校兼职教授，满足上述遴选条件，并得到至少两名校内教授推荐，方可参加遴选。

七、本办法所指“以上”均包含本数。

八、本办法自下发之日起执行，由研究生院负责解释。